Q1: インターンシップは実施していますか？
A:現在は実施しておりませんが、今後実施することがあれば別途ご案内いたします。
Q2: 新卒採用はありますか ?
A:新卒の方も採用しております。 中途の方も新卒からも同枠となりますので、Careerページよりご応募ください。 新卒などで職歴がない方は職務経歴書は不要ですが、ぜひご自身のスキルをアピールできるポートフォリオをご送付ください！
Q3:過去に応募したことがあるのですが、再応募することは可能ですか？
A:可能です。過去のご応募より半年以上あけてご応募ください。ぜひ、過去に応募された時よりスキルアップされた点などをアピールしてください。
Q4:複数職種に同時応募はできますか？
A:可能です。それぞれのポジション毎にご応募ください。
Q5:最終学歴は採用に関係ありますか？
A:関係ございません。高専、専門、大学（学部、修士、博士）と様々な経歴の社員が在籍しております。 学歴とは関係なく、応募されたポジションに対してどのようなスキルをお持ちか、ご入社後にコジマプロダクションで何をされたいかをぜひアピールしてください！
Q6:日本に在住していますが、外国籍の採用枠はありますか？
A:コジマプロダクションはグローバルな採用活動に力を入れています！もちろん国籍は問わず採用しておりますので日本国籍以外の方のご応募もお待ちしております。
※英語もしくは日本語が話せることが条件となります。
※一部のポジションは日本語が話せることが必須条件になります。
Q7:海外在住の場合でも、応募はできますか？
A:ご応募可能ですが、海外からのリモートワーク採用は現在行っておらず、内定を受諾いただけた場合は日本への転居が必要になります。 日本への転居が必要になった場合、ビザや生活開設のサポートをコジマプロダクションが行います！
※英語もしくは日本語が話せることが条件となります。
※一部のポジションは日本語が話せることが必須条件になります。
Q8:日本語（または英語）ができなくても応募できますか？
A:英語もしくは日本語が話せることが採用条件となります。
※一部のポジションは日本語が話せることが必須条件になります。
Q1:書類提出後、選考にかかる期間はどれくらいですか？
A:１週間から１か月程度かかる場合がございます。 有難いことに非常にたくさんの応募をいただいておりますため、選考を通過した方にのみご連絡をしております。
Q2:選考プロセスを教えてください
A:通常は次の通りです。 書類選考⇒一次面接⇒最終面接 (内定をお出しするまでに１～３ヵ月程度のお時間をいただく場合がございます)
※面接回数は場合によって変動します。また課題の提出をお願いする場合もあります。
※書類選考を通過した方にのみ面接のご連絡をしております。
Q3:エントリー方法を教えてください
A:当社公式サイトのCareerページから希望ポジションをご確認のうえ、[応募する]ボタンからご応募いただけます。
Q4:郵送による応募や書類の提出は受け付けていますか？
A:応募および提出書類は、オンラインでのご応募のみ受け付けております。
Q1:休暇や休日について教えてください
A:完全週休2日制（土日）及び祝日、夏期休暇(5日)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 がございます。
Q2:入社後の研修はありますか？
A:基本的に入社直後はOJTが中心となりますが、入社後も社員の希望を募り、ワークショップなどの研修等実施しております。
Q3:在宅勤務や短時間勤務はありますか
A:社員一人ひとりの事情などを考慮して、ご要望に応じた働き方をサポートしております。 応募の際は、その旨を書類に記載いただき、面接で詳しくご相談ください。
Q4:産休育休のサポートがありますか
A:はい、産休育休制度を設けております。 育休取得後は育児と仕事の両立も可能な環境です。 最近はパパ休暇の取得実績も増えてきました！ また出産祝い金の支給もございます。
Q5:業務外活動は行われていますか？
A:社内サークル制度を整えており、業務外の活動や交流も推奨しています！ また、フィットネスクラスや語学教室を社内で受けられる環境があります。
Q6:福利厚生について教えてほしいです。
A:各種社会保険完備、交通費支給、賃金改定原則年一回、健康診断、慶弔金有り。 正社員の場合は企業型確定拠出年金制度(一部会社負担有り)、インセンティブがございます。 その他、社内フリードリンク(自動販売機飲料)、無料マッサージルームなどもございます！
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